应立法确立劳动者的‘离线休息权’

针对日益严重的‘隐形加班’现象，有委员建议通过立法明确劳动者的‘离线休息权’，即员工在下班后有权拒绝回复工作相关的通讯信息。这一提案触及了数字经济时代工作与生活界限的核心矛盾，引发了关于员工福祉、雇主权益、工作效率与法律可行性之间的激烈辩论。